Mit der Strategie 2020 hat sich der VÖB fünf Ziele gesetzt.

• Nr. 1-Verband für alle Zielgruppen durch messbaren Nutzen
• Der Verband mit dem besten Preis-Leistungs-Verhältnis
• Hoher Wirkungsgrad durch effektive Zugänge zu europäischen Adressaten
• Positives Image „Öffentliche Banken“
• Zielgruppen- und Adressaten-orientierte Organisation und Information

Ziele für Mitarbeiter

Jeder Mitarbeiter vereinbart mit seinem Vorgesetzten ebenfalls Jahresziele, die sich an übergeordneten Zielen orientieren sollten. Es können daneben auch persönliche Ziele festgelegt werden. Die Ziele müssen dabei nicht Tantieme relevant sein und stellen auch keine neuen Entlohnungsgrundsätze bzw. Entlohnungsmethoden dar.
Die Ziele eines Mitarbeiters werden auf dem Formular Zielvereinbarung Mitarbeiter festgehalten.